Директор Департамента безопасности

Директор Департамента безопасности

Основные требования:

Образование – Высшее юридическое, техническое или экономическое образование Практический стаж работы по специальности — не менее 4 (четырех) лет в правоохранительных органах или по специальности
Опыт работы на руководящих должностях – не менее 2 (двух) лет

Необходимые знания:
• Конституция Республики Казахстан;
• гражданское, трудовое, финансовое, административное, авторское и уголовное право
• Закон Республики Казахстан «О национальной безопасности Республики Казахстан»;
• Указ Президента Республики Казахстан «О Концепции информационной безопасности Республики Казахстан до 2016 года»;
• Постановление Правительства Республики Казахстан «Об одобрении концепции охраны прав интеллектуальной собственности»;
• Закон Республики Казахстан «Об акционерных обществах».
• основы экономики, организации труда, производства и управления;
• методические и другие материалы по правовой деятельности АО «Инвестиционный фонд Казахстана»;
• порядок ведения учета и составления отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности АО «Инвестиционный фонд Казахстана»;
• порядок заключения и оформления хозяйственных договоров, коллективных договоров;
• порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий;
• законные процедуры взаимодействия с правоохранительными органами.

Знание языков – казахский, русский

В основные обязанности Директора Департамента безопасности входит:
1) Осуществление руководства процессом по охране имущества, ценностей и безопасности АО «Инвестиционный фонд Казахстана» и физических лиц, находящихся в пределах АО «Инвестиционный фонд Казахстана»;
2) Осуществление комплексной охраны объектов и имущества АО «Инвестиционный фонд Казахстана»;
3) Организация оперативного наблюдения и инспекционного контроля за объектами АО «Инвестиционный фонд Казахстана»;
4) Обеспечение порядка и безопасности в местах проведения массовых мероприятий с участием руководящих работников АО «Инвестиционный фонд Казахстана»;
5) Организация установки современного охранного оборудования и систем (тревожной кнопки) и комплексное его обслуживание, включая тревожное реагирование мобильными группами;
6) Осуществление проектирования, монтажа и эксплуатационного обслуживания средств охранно-пожарной сигнализации, систем видео наблюдения, охраны периметра, аудио-видеодомофонов;
7) Проведение специального мероприятия по зачистке помещений от скрытого видеонаблюдения, аудиопрослушивания, защите всех видов связи;
8) Выполнение конфиденциальных поручений руководящих работников АО «Инвестиционный фонд Казахстана»;
9) Проведение разъяснительных консультаций работникам по вопросам поведения в экстремальных ситуациях и деятельности департамента;
10) Оформление в соответствующих государственных органах получения требуемых лицензий, разрешений и учетных документов;
11) Заключение договоров с поставщиками товаров, работ и услуг в пределах своей компетенции;
12) Обеспечение деятельности департамента в соответствии с законодательством Республики Казахстан и международным законодательством;
13) Управление работой департамента в соответствии с целями и задачами АО «Инвестиционный фонд Казахстана»;
14) Организация и координирование работы по направлениям деятельности департамента в соответствии с положением о департаменте;
15) Обеспечение правовой, организационной защиты информации, составляющей коммерческую тайну;
16) Выявление и предупреждение возникновения фактов проникновения организованных и иных преступных групп в сферу деятельности АО «Инвестиционный фонд Казахстана»;
17) Информирование руководящих работников о ходе выполнения решений, указаний и поручений, а также о выявленных нарушениях требований внутренней и информационной безопасности, причинах и путях их устранения;
18) Проведение мероприятий по защите коммерческой тайны при осуществлении всех видов деятельности;
19) Проведение профилактической работы среди работников по соблюдению требований внутренней и информационной безопасности;
20) Ведение банка данных информации по фактам различных видов преступных посягательств и лиц к ним причастных, в том числе совершенных персоналом (действующими и уволенными работниками);
21) Проведение служебных расследований и проверок по фактам правонарушений в отношении деятельности, относящихся к компетенции департамента;
22) Проведение проверки и изучение данных кандидатов вновь принимаемых на работу в АО «Инвестиционный фонд Казахстана»;
23) Экспертиза физических и/или юридических лиц на предмет гражданской состоятельности, наличие/отсутствие административных взысканий, судимости, уголовного преследования, судебных споров в рамках инвестиционных проектов, по запросу Департамента инвестиционных проектов или иных заинтересованных структурных подразделений;
24) Подготовка по поручению руководства писем, обращений и запросов в государственные и общественные организации, в пределах своей компетенции;
25) Идентификация, оценка и управление рисками в целях поддержания уровня рисков на допустимом уровне в деятельности структурного подразделения;
26) Регулярное формирование сведений о текущих рисках и информации о вновь выявленных рисках для направления работнику, ответственному за процесс управления рисками в Фонде, на постоянной основе;
27) Мотивация подчиненных работников к добросовестному управлению рисками;
28) Реализация утвержденных мероприятий по реагированию на риски;
29) Участие в разработке методической и нормативной документации в рамках своей компетенции;
30) мониторинг работы охранных организаций осуществляющих охрану залогового и иного имущества Фонда и его дочерних организаций с выездом на место не реже 1 раза в квартал;
31) мониторинг и выявление всех возможных претензий и исков в отношении Фонда и его дочерних организаций;
32) Проведение анализа бизнес-процессов в целях определения необходимости и целесообразности внесения дополнительных контрольных действий по управлению рисками;
33) Содействие процессу развития риск-коммуникации;
34) содействие в оформлении доступа к государственным секретам работникам Фонда;
35) обеспечение ведения делопроизводства связанного с государственными секретами;
36) согласование технической спецификации закупок охранных услуг.
Условия работы:

• Режим работы — полный рабочий день
• Форма найма – штат компании, трудовой договор
• Продолжительность контракта – 1 год с возможностью пролонгации
• Социальный пакет – присутствует (страхование)
• Местонахождение – г. Астана
• Командировки – возможны.
Резюме направлять на электронный адрес: Sergazina@ifk.kz
Дата размещения 02.06.2016 г.